橙将培养的核心原则是先确定主兵种和战斗定位，再集中资源打造一名能长期上场的核心统帅，不要同时把金色雕像分给多个橙将。零氪、微氪玩家应优先保留通用金头，前期用孙武、贞德、贝利撒留等高性价比紫将过渡，等确定长期玩步兵、骑兵或弓兵后，再选择对应橙将投入。单个橙将达到5511，通常比多个1111橙将更早形成战斗力；继续升到5551需要累计约380个金头，完整觉醒则需要690个，必须确认该统帅能在多个赛季持续使用后再投入。
技能培养应先卡一星，把第一技能升到5级后再升星解锁第二技能。橙将初始保持一星时，技能升级只会作用于第一技能，通常需要完成前四次升级、消耗50个金头；达到二星后再继续培养第二技能，按技能顺序推进到5511，累计消耗约190个金头。不要因为统帅已经获得就立刻升到三星、四星，否则会提前开放后续技能，技能升级可能分散到不需要的技能上。若第一技能只是采集、驻防或特定场景效果，应先查看技能说明，确认它是否符合主力用途，再决定是否卡技能。
战斗橙将应按照主兵种标签、主动技能效果、技能循环和适用场景选择，而不是只看稀有度或排行榜。骑兵玩家可优先选择拥有骑兵攻击、机动、回怒或爆发技能的统帅，用于扫田、追击和野战收割；步兵玩家应优先考虑减伤、治疗、反击或驻防能力，适合据点拉扯和长时间接战；弓兵玩家则更看重范围伤害、技能增伤和怒气循环，适合集结后排与多人野战。采集橙将只需围绕采集速度、负载和资源类型培养，不必为了觉醒技能盲目投入通用金头，通常把采集技能点出来、升到能稳定担任副将的等级即可。
等级和天赋应优先服务主将，副将只需满足技能与兵种搭配条件。主将负责天赋效果，因此经验书、星光雕像和装备强化应先集中给主力队伍的主将；准备参加野战时，主将至少提升到能够点出核心天赋的等级，成熟账号再逐步升到60级。副将的天赋不会生效，不能因为副将等级高就把它放在主将位；例如需要技能伤害时，应将拥有技能天赋的统帅放在主将位，需要骑兵、步兵或弓兵专精时，也要让主将与出征兵种一致。
金头获取应优先参加稳定活动，再根据目标橙将的雕像来源补齐专属雕像，通用金头尽量只用于已经确定的核心统帅。前期没有成型科技、装备和T4部队时，不要为了测试橙将强度频繁参与高损耗野战；先把主将等级、兵种科技、学院科技和装备基础补齐，再决定是否冲击5551或觉醒。常见的错误是看到新橙将就升星、只看单项技能就换主将、把副将天赋当成有效加成，以及在没有凑齐目标数量前提前分散金头；培养计划应至少覆盖一个完整主力队伍和对应的出征场景。
